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17-11-2011 - Club RH MEDEF Anjou : « Le temps des amazones ou comment agir pour favoriser l’égalité professionnelle ? »
«Il y aura égalité entre les hommes et les femmes, le jour où l’on nommera des femmes incompétentes à des postes de responsabilité.» (Françoise Giroud)
L’égalité entre les hommes et les femmes, salariale et dans l’accès aux postes à responsabilité, fait aujourd’hui partie des priorités du monde politique. Pour l’entreprise, cela signifie de nouvelles contraintes réglementaires. Or, l’égalité hommes-femmes ne dépend pas seulement de l’entreprise. Il revient à tous les salariés, femmes et hommes, d’être acteurs de ce changement.
Comment donner aux femmes les moyens et l’envie de réussir dans l’entreprise ? Comment cette égalité nouvelle peut-elle être source d’efficacité et de performance ? Comment convaincre autour de soi de la nécessité de ce changement quand on est responsable des ressources humaines ou dirigeant ? Autant de questions auxquelles nous chercherons à répondre ensemble au travers de cette conférence.
Animé par Emeric Lebreton, Docteuren psychologie, Professeur associé à l’Ecole Nationale des Ponts et Chaussées (Paris), Professeur associé en management à ESC AUDENCIA (Nantes), Directeur associé du cabinet de conseil en ressources humaines Orient’action®, Directeur de Apprendre à Réussir® L’école de la réussite.
17-11-2011 - Club RH MEDEF Anjou : « Le temps des amazones ou comment agir pour favoriser l’égalité professionnelle ? »
«Il y aura égalité entre les hommes et les femmes, le jour où l’on nommera des femmes incompétentes à des postes de responsabilité.» (Françoise Giroud)
L’égalité entre les hommes et les femmes, salariale et dans l’accès aux postes à responsabilité, fait aujourd’hui partie des priorités du monde politique. Pour l’entreprise, cela signifie de nouvelles contraintes réglementaires. Or, l’égalité hommes-femmes ne dépend pas seulement de l’entreprise. Il revient à tous les salariés, femmes et hommes, d’être acteurs de ce changement.
Comment donner aux femmes les moyens et l’envie de réussir dans l’entreprise ? Comment cette égalité nouvelle peut-elle être source d’efficacité et de performance ? Comment convaincre autour de soi de la nécessité de ce changement quand on est responsable des ressources humaines ou dirigeant ? Autant de questions auxquelles nous chercherons à répondre ensemble au travers de cette conférence.
Animé par Emeric Lebreton, Docteur en psychologie, Professeur associé à l’Ecole Nationale des Ponts et Chaussées (Paris), Professeur associé en management à ESC AUDENCIA (Nantes), Directeur associé du cabinet de conseil en ressources humaines Orient’action®, Directeur de Apprendre à Réussir® L’école de la réussite.